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    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Métier : AGRICOLE, INDUSTRIE, JURIDIQUE, MAINTENANCE, MGT PROXIMITE</title>
    <link>https://auraia-career.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_JobFamily=2872%2C2874%2C2870%2C2862%2C2868&amp;lcid=1036</link>
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    <language>fr-FR</language>
    <item>
      <link>https://auraia-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=679&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>CDI</category>
      <category>Rue Edouard Branly, 47400 Tonneins</category>
      <title>2026-679 - TECHNICO COMMERCIAL EN IRRIGATION F/H (LOT ET GARONNE - 47) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Nature du contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;

Prenez en charge le développement commercial de votre secteur et accompagnez nos agriculteurs dans le choix de leurs solutions d'irrigation.

Rejoindre Auraïa c’est s’engager dans un métier porteur de sens, au service du collectif. Parce que chaque talent contribue à nourrir l’avenir de notre territoire, nous vous proposons d’écrire ce nouveau chapitre avec nous.

Voici les contours de votre future mission :
📍 LOT-ET-GARONNE / TONNEINS (47) | 📝 CDI (TEMPS PLEIN - AU FORFAIT) | 🚜 DELTA SUD
📩 Prêt(e) à vous engager à nos côtés ?


🐝 VOTRE MISSION : AGIR AU CŒUR DU COLLECTIF

Au sein de l’équipe de Delta Sud et rattaché(e) à la Responsable de l'Activité, au-delà de votre poste, vous êtes un maillon essentiel de notre organisation locale et de nos filières.
Dans un contexte de remplacement au sein de notre équipe commerciale et de développement de l'activité irrigation, votre rôle est d'assurer le développement commercial de votre secteur en fidélisant les clients de votre portefeuille et en prospectant de nouveaux clients.
 
À ce titre, vos responsabilités clés sont les suivantes :
Vous analysez les besoins des clients et vous proposez des solutions techniques adaptées en conformité avec la politique et les objectifs commerciaux définis ;
Vous fidélisez la clientèle existante et développez votre portefeuille de clients au travers de la prospection et la fidélisation ;
Vous répondez aux demandes des clients et assurez l'ensemble des suivis nécessaires : suivi commercial et administratif, gestion des litiges, réclamation... ;
Vous réalisez un reporting de votre activité auprès de votre responsable ;
Vous effectuez une veille du marché ainsi que vous formez aux nouveaux matériels et aux évolutions techniques.



Vous intégrez une entreprise à taille humaine, reconnue pour son savoir-faire et son expertise technique, où vous ferez partie d'une équipe de 5 personnes soudée autour de ses objectifs, tout en bénéficiant d'un parcours d'accompagnement et de formations individualisées.

&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;

🌱 VOTRE PROFIL : L’ENVIE DE CULTIVER VOS TALENTS

Votre parcours : Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+2 en hydraulique agricole, commerce ou domaine technique, et vous justifiez d'une première expérience réussie de minimum 1 an dans la vente de matériels d'irrigation ou agricoles.

Vos compétences :
Vous maîtrisez la construction d'offres techniques adaptées aux spécificités des exploitations.
Vous savez piloter un secteur géographique en autonomie (suivi, relances, reporting CRM).

Vos atouts :
Votre profil de terrain, votre sens de l'organisation au quotidien et votre aptitude à prioriser vos actions.
Votre capacité d'écoute active, votre sens du contact client et votre faculté d'adaptation pour faire face aux différents aléas.


📞 NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : SIMPLE ET TRANSPARENT

Premier contact : Étude attentive de votre CV et premier contact téléphonique par Stéphanie, chargée de recrutement.
Rencontre : Entretien sur site, si votre profil est retenu, avec la chargée de recrutement et le manager de l'activité.
Décision : Nous vous communiquons notre décision finale une fois tous les entretiens effectués.
Bienvenue : Votre futur manager préparera votre arrivée et vos outils pour vous accueillir sereinement au sein de l'équipe.



&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Rue Edouard Branly, 47400 Tonneins&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 01 Jun 2026 13:28:42 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://auraia-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=678&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>CDI</category>
      <category>Casteljaloux</category>
      <title>2026-678 - RESPONSABLE DE MAGASIN F/H (CASTELJALOUX - 47)</title>
      <description>&lt;b&gt;Nature du contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;

Prenez la direction opérationnelle de notre point de vente, encadrez notre équipe locale et assurez la bonne gestion du point de vente.

Rejoindre Auraïa c’est s’engager dans un métier porteur de sens, au service du collectif. Parce que chaque talent contribue à nourrir l’avenir de notre territoire, nous vous proposons d’écrire ce nouveau chapitre avec nous.

Voici les contours de votre future mission :
📍 CASTELJALOUX (47) | 📝 CDI | 🚜 GAMM VERT 

📩 Prêt(e) à vous engager à nos côtés ?


🐝 VOTRE MISSION : AGIR AU CŒUR DU COLLECTIF

Au sein de l’équipe du magasin Gamm Vert de Casteljaloux et rattaché(e) à Eric, Responsable d’Exploitation Réseau, au-delà de votre poste, vous êtes un maillon essentiel de notre organisation locale et de nos filières.
Dans un contexte de reprise de site suite à un départ en retraite au sein de notre réseau de 51 magasins Gamm vert et 5 agences Innovert, votre rôle est de développer et organiser l'activité ainsi que le chiffre d'affaires de votre point de vente dans le respect de la politique commerciale, tout en étant le garant de la qualité de l’expérience client.

À ce titre, vos responsabilités clés sont les suivantes:
1. Piloter l'activité du point de vente
Vous assurez la gestion de l'exploitation du magasin, le contrôle des stocks et le respect des règles de sécurité et d’hygiène;
Vous veillez à la bonne tenue du point de vente, un magasin attractif dans le respect de la politique Gamm Vert.
Vous organisez les plannings de votre équipe
2. Développer le chiffre d'affaires
Vous suivez et analysez des indicateurs commerciaux (KPIs) pour identifier les points de croissance.
Vous accompagnez la mise en place d'implantations créatives pour valoriser les produits et déclencher l'acte d'achat.
Vous apportez des solutions pour développer le panier moyen et la fidélisation des clients.
3. Coopérer et gérer les relations entre les parties prenantes
Vous communiquez de manière régulière avec le Responsable Exploitation Réseau.
Vous participez à des réunions mensuelles avec les autres responsables de points de vente.
Vous échangez avec les équipes back office (chefs de marché, compta, ADV…)
4. Animer votre équipe
Vous managez 8 collaborateurs au quotidien;
Vous animez des réunions d'équipe pour partager les objectifs et les résultats.
Vous créez un climat de travail positif et stimulant pour engager l'équipe.
5. Conduire le changement
Vous ajustez les méthodes de travail face aux nouvelles procédures ou nouveaux outils digitaux..
Vous accompagnez l'équipe dans la transition lors de changements de saisons, de concept ou de stratégie de marque.

Véritable chef d'orchestre d'une équipe de 8 personnes, vous bénéficierez dès votre arrivée d'une période de formation et d'un accompagnement de 2 à 3 semaines aux côtés d’un parrain, complété par un parcours managérial certifiant pour vous accompagner dans la gestion de votre périmètre.

&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;

🌱 VOTRE PROFIL : L’ENVIE DE CULTIVER VOS TALENTS

Votre parcours : Vous êtes titulaire au minimum d'un Bac+2 dans le domaine du commerce ou équivalent, et vous justifiez d'une première expérience réussie dans le management (comme responsable de magasin ou chef de secteur).

Vos compétences :
Vous avez des connaissances approfondies en jardinage, bricolage ou alimentation animale.
Vous maîtrisez les techniques de vente, de merchandising, ainsi que l'analyse des indicateurs commerciaux (KPIs) pour bâtir des plans d'actions.

Vos atouts :
Votre sens des responsabilités, vos aptitudes de gestionnaire et votre rigueur opérationnelle.
Votre leadership et votre capacité à décider, à structurer et à fédérer une équipe de vente vers un objectif commun.


📞 NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : SIMPLE ET TRANSPARENT

Premier contact : Étude attentive de votre CV et premier contact téléphonique par Stéphanie, chargée de recrutement.
Rencontre : Entretien sur site, si votre profil est retenu, avec la chargée de recrutement et Eric, le Responsable Exploitation Réseau.
Décision : Nous vous communiquons notre réponse finale une fois tous les entretiens effectués.
Bienvenue : Votre futur manager et vos équipes préparent votre parcours d'intégration pour vous accueillir sereinement.

&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Casteljaloux&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 01 Jun 2026 13:21:08 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://auraia-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=623&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>CDI</category>
      <category>Villeneuve sur Lot</category>
      <title>2025-623 - CHEF DE RAYON ANIMALERIE F/H (VILLENEUVE SUR LOT - 47)</title>
      <description>&lt;b&gt;Nature du contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;

Pilotez un univers passionnant et animez une équipe dédiée au bien-être animal.

Rejoindre Auraïa c’est s’engager dans un métier porteur de sens, au service du collectif. Parce que chaque talent contribue à nourrir l’avenir de notre territoire, nous vous proposons d’écrire ce nouveau chapitre avec nous.

Voici les contours de votre future mission :
📍 VILLENEUVE-SUR-LOT (47) | 📝 CDI | 🚜  GAMM VERT
📩 Prêt(e) à vous engager à nos côtés ?


🐝 VOTRE MISSION : AGIR AU CŒUR DU COLLECTIF

Au sein de l’équipe du magasin de Villeneuve-sur-Lot, sous la responsabilité d'Arnaud, Responsable de magasin, au-delà de votre poste, vous êtes un maillon essentiel de notre organisation locale et de nos filières.
Dans un contexte de remplacement, de proximité et de valorisation de nos terroirs, votre rôle est de piloter l’activité de deux collaborateurs, de développer les ventes du rayon et de devenir le/la référent.e incontournable auprès de vos clients.
À ce titre, vos responsabilités clés sont les suivantes :
Vous accompagnez et conseillez le client dans son parcours d’achat, il est votre priorité ;
Vous maîtrisez votre stock et commandez la marchandise en fonction de la saisonnalité et des offres promotionnelles ;
Vous personnalisez votre rayon (composé de trois univers : le vivant, l’alimentation animale et les accessoires) pour en faire un espace attractif, la théâtralisation est le maître mot ;
Vous suivez les performances de votre rayon, vous êtes force de proposition et vous animez votre équipe pour atteindre les objectifs fixés avec votre responsable ;
Vous veillez au bien-être animal, respectez et faites respecter les normes qualité et les procédures de sécurité, pour vous, pour vos clients et pour votre équipe.
Véritable capitaine d'équipe, vous intégrez un réseau de 51 magasins Gamm vert et 5 agences Innovert où l'autonomie, l'esprit d'initiative et la responsabilité de votre périmètre sont fortement encouragés.

&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;

🌱 VOTRE PROFIL : L’ENVIE DE CULTIVER VOS TALENTS

Votre parcours :
Vous êtes diplômé(e) a minima d’un Bac pro dans le domaine de l’animalerie, du commerce ou équivalent et vous justifiez d'une expérience significative dans le commerce en animalerie.
Une première expérience managériale constitue un réel atout.

Vos titres :
Vous êtes impérativement capacitaire domestique et non domestique.

Vos compétences :
Votre expertise technique sur l’animalerie fera de vous l’interlocuteur.trice privilégié.e des clients.
Votre leadership vous permet d’impulser une bonne dynamique auprès de votre équipe et vous exercez une responsabilité managériale proactive en matière de prévention des risques, tout en favorisant une qualité de vie au travail optimale.

Vos atouts :
Commerçant(e) dans l’âme, votre sens du commerce donne envie à nos clients de revenir. 


📞 NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : SIMPLE ET TRANSPARENT

Premier contact : Étude de votre parcours et échange téléphonique avec Stéphanie Bohas, chargée de recrutement.
Rencontre : Entretien sur site avec le chargé de recrutement et le Responsable de magasin pour découvrir votre futur environnement et vos motivations à nous rejoindre.
Décision : Nous vous communiquons notre réponse finale une fois les échanges terminés.
Bienvenue : Votre futur manager prépare votre intégration pour vous accueillir sereinement au sein de l'équipe et du Groupe.

&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Villeneuve sur Lot&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 01 Jun 2026 13:04:52 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://auraia-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=659&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>CDI</category>
      <category>Castillonnès</category>
      <title>2026-659 - RESPONSABLE SILO F/H ( CASTILLONNES - 47)</title>
      <description>&lt;b&gt;Nature du contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;

Pilotez un site stratégique au cœur de notre filière céréales et valorisez la proximité avec nos adhérents !


Rejoindre Auraïa c’est s’engager dans un métier porteur de sens, au service du collectif. Parce que chaque talent contribue à nourrir l’avenir de notre territoire, nous vous proposons d’écrire ce nouveau chapitre avec nous.

Voici les contours de votre future mission:

📍 CASTILLONNÈS (47) | 📝 CDI (FORFAIT JOURS) | 🚜 AURAÏA|

📩 Prêt(e) à vous engager à nos côtés ?



🐝 VOTRE MISSION : AGIR AU CŒUR DU COLLECTIF


Au sein de l’équipe de la Branche Végétale et rattaché(e) à Nicolas, Responsable Territoire, au-delà de votre poste, vous êtes un maillon essentiel de notre organisation locale et de nos filières.

Dans le cadre d'un remplacement suite à un départ en retraite, votre rôle est d'assurer le bon fonctionnement du silo, l'encadrement d'un salarié permanent et des saisonniers ainsi que la qualité de la relation avec les agriculteurs.


À ce titre, vos responsabilités clés sont les suivantes:
Vous organisez la réception, le stockage et l’expédition des céréales tout en garantissant la conduite des installations.
Vous êtes le garant de la qualité du grain stocké en réalisant des analyses régulières pour vérifier l'humidité, la température et l'état sanitaire des produits.
Vous encadrez les collaborateurs permanents et saisonniers en veillant à la sécurité et à la prévention des risques sur votre périmètre.
Vous assurez un accueil de qualité et une relation de proximité auprès de nos adhérents et clients.
Vous utilisez les outils informatiques pour optimiser le suivi des stocks et la gestion administrative du site.


&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;

🌱 VOTRE PROFIL : L’ENVIE DE CULTIVER VOS TALENTS

Votre parcours :
Vous êtes diplômé(e) d'un Bac Pro Agricole ou vous possédez une expérience équivalente sur le terrain, idéalement complétée par une première expérience réussie en gestion de silo ou en milieu agricole.

Vos compétences :
Vous maîtrisez la connaissance des céréales et la conduite de ligne.
Vous vous adaptez rapidement aux outils informatiques de gestion des stocks.

Vos atouts :
Vous savez fédérer vos collaborateurs (permanents et saisonniers) autour d'objectifs communs grâce à votre esprit d'équipe.
Votre sens du contact et votre goût pour la proximité vous permettent d'assurer un accueil d'excellence auprès des agriculteurs.
 

📞 NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : SIMPLE ET TRANSPARENT

Premier contact : Étude de votre parcours et échange téléphonique avec Stéphanie, notre chargée de recrutement.
Rencontre : Entretien sur site avec Stéphanie et Nicolas (Responsable Territoire) pour découvrir votre futur environnement et échanger de vive voix.
Décision : Nous vous communiquons notre réponse finale une fois tous les entretiens effectués.
Bienvenue : Votre manager prépare avec soin votre intégration pour vous accueillir sereinement au sein de votre équipe.



📩 Prêt(e) à vous engager à nos côtés ?
Postulez en quelques clics. Nous avons hâte de vous découvrir et d’échanger sur ce que nous pouvons construire ensemble.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Castillonnès&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 01 Jun 2026 10:45:13 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://auraia-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=665&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>CDD - Remplacement</category>
      <category>Place de l'Hôtel de Ville, 47320 Clairac</category>
      <title>2026-665 - CHARGE DE MISSIONS JURIDIQUES F/H (CLAIRAC-47)</title>
      <description>&lt;b&gt;Nature du contrat : &lt;/b&gt;CDD - Remplacement&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;

Participez à sécurité juridique de nos engagements au cœur de la création d'un acteur coopératif majeur du Sud-Ouest.
Rejoindre Auraïa c’est s’engager dans un métier porteur de sens, au service du collectif. Parce que chaque talent contribue à nourrir l’avenir de notre territoire, nous vous proposons d’écrire ce nouveau chapitre avec nous.

Voici les contours de votre future mission:
📍 CLAIRAC (47) | 📝 CDD DE 6 MOIS (TEMPS PLEIN) | 🚜 SERVICE JURIDIQUE

📩 Prêt(e) à vous engager à nos côtés ?


🐝 VOTRE MISSION : AGIR AU CŒUR DU COLLECTIF

Au sein de la Direction Juridique et rattaché(e) à Adeline Laffargue, Directrice Juridique, au-delà de votre poste, vous êtes un maillon essentiel de notre organisation locale et de nos filières.
Dans un contexte où Vivadour et Terres du Sud s’unissent pour créer un acteur coopératif majeur, créant une nouvelle dynamique en pleine transformation, votre rôle est d'être le garant de la sécurité juridique des engagements du Groupe. Vous apportez un conseil de proximité et des solutions pragmatiques aux différentes branches d'activité, tout en veillant au respect de la réglementation en vigueur.

À ce titre, vos responsabilités clés sont les suivantes:

 Vous sécurisez les relations contractuelles : Vous établissez, relisez et validez les contrats commerciaux (CGV, conventions annuelles GMS, contrats d’approvisionnement et clients). 
Vous accompagnez les métiers : Vous conseillez les services en contact avec les agriculteurs (contrats de production,...) et menez des actions de sensibilisation sur les risques juridiques, vous effectuez des recherches afin de répondre à des questions juridiques.
Vous gérez le "Corporate" : Vous participez au suivi de la vie sociale des sociétés (approbation des comptes, modifications statutaires, rédaction de PV, tenue des registres légaux).
Vous pilotez la gestion immobilière : Vous apportez votre appui sur le suivi des baux et des ventes immobilières.
Vous assurez une expertise transversale : Vous menez une veille juridique constante, rédigez des notes de synthèse .


 
Vous rejoignez une équipe d'experts à taille humaine, au cœur des enjeux stratégiques et opérationnels, qui valorise pleinement l'autonomie, la prise d'initiative et l'entraide.

&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;

🌱 VOTRE PROFIL : L’ENVIE DE CULTIVER VOS TALENTS

Votre parcours : Vous êtes titulaire d’un Bac+5 minimum en Droit des affaires, Droit des contrats, Droit privé ou équivalent, et vous bénéficiez d'une expérience équivalente sur un poste similaire.
Vos compétences :Vous possédez de solides connaissances en droit des affaires, droit des sociétés et procédures collectives.
Vous savez interpréter avec précision les textes législatifs, réglementaires et jurisprudentiels.
Vous maîtrisez le Pack Office et les bases de données juridiques (la pratique de l’anglais juridique est un atout supplémentaire).
Vos atouts :Votre rigueur et votre organisation, associées à un esprit analytique et synthétique.
Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de pédagogie, d’un excellent relationnel et d’une grande discrétion.


📞 NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : SIMPLE ET TRANSPARENT

Premier contact : Étude attentive de votre parcours dès réception de votre CV par Marion Delsuc, chargée de recrutement, suivie d'un échange téléphonique si votre profil correspond aux critères.
Rencontre : Entretien sur site avec Marion Delsuc et Adeline Laffargue (Directrice Juridique) pour découvrir votre futur environnement.
Décision : Nous vous communiquons notre réponse finale une fois tous les entretiens effectués.
Bienvenue : L'équipe et votre manager préparent votre intégration pour vous accueillir sereinement.

&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Place de l'Hôtel de Ville, 47320 Clairac&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 01 Jun 2026 10:35:19 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://auraia-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=694&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>CDI</category>
      <category>Auterive</category>
      <title>2026-694 - RESPONSABLE DE  SILO F/H (AUTERIVE-32) F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Nature du contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;

Prenez en charge l'organisation au quotidien de notre site de collecte et assurez l'accueil de nos adhérents.

Rejoindre Auraïa c’est s’engager dans un métier porteur de sens, au service du collectif. Parce que chaque talent contribue à nourrir l’avenir de notre territoire, nous vous proposons d’écrire ce nouveau chapitre avec nous.

Voici les contours de votre future mission :
📍 AUTERIVE (32) | 📝 CDI (TEMPS PLEIN) | 🚜 AURAÏA 

📩 Prêt(e) à vous engager à nos côtés ?


🐝 VOTRE MISSION : AGIR AU CŒUR DU COLLECTIF

Au sein de notre Silo d'Auterive et rattaché(e) au Responsable Groupe Silo, au-delà de votre poste, vous êtes un maillon essentiel de notre organisation locale et de nos filières.
Votre rôle est d'organiser l'ensemble des opérations du silo dont vous avez la responsabilité afin de garantir la bonne conservation et l'expédition des grains.
À ce titre, vos responsabilités clés sont les suivantes :
Vous managez le personnel de votre site dans le cadre défini par l'entreprise.
Vous assurez la réception, la bonne conservation des grains et leur expédition conformément aux exigences des contrats clients.
Vous faites appliquer les politiques qualité et sécurité de l'entreprise sur l'ensemble du site.


Vous pilotez un site de collecte à taille humaine, alliant le management d'une petite équipe, l'entretien des installations et le contact direct avec nos agriculteurs lors des récoltes.

&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;

🌱 VOTRE PROFIL : L’ENVIE DE CULTIVER VOS TALENTS

Votre parcours : Vous possédez idéalement une formation technique supérieure agricole ou en maintenance industrielle, ou vous bénéficiez d'une expérience équivalente sur un poste similaire. L'obtention du permis cariste et/ou engins de chantier serait un plus.

Vos compétences :
Vous possédez des connaissances en mécanique, hydraulique et électricité vous permettant d'assurer les opérations de maintenance de premier niveau du matériel et des installations.

Vos atouts :
Vos réelles capacités d'accueil, d'écoute et de dialogue pour échanger avec les agriculteurs.
Votre rigueur, votre autonomie et votre sens de l'organisation pour faire face au rythme des périodes de récolte.


📞 NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : SIMPLE ET TRANSPARENT

Premier contact : Étude attentive de votre parcours dès réception de votre CV, suivie d'un échange téléphonique avec notre chargé(e) de recrutement.
Rencontre : Entretien sur site avec le chargé de recrutement et votre Responsable de Zone/Groupe Silo pour découvrir le site d'Auterive.
Décision : Nous vous communiquons notre réponse finale une fois les échanges terminés.
Bienvenue : Votre manager prépare votre parcours d'intégration opérationnel pour vous accueillir sereinement.

&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Auterive&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 01 Jun 2026 10:34:09 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://auraia-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=655&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>CDI</category>
      <category>Route de Bordeaux, 24100 Saint-Laurent-des-Vignes </category>
      <title>2026-655 - TECHNICIEN(NE) DE MAINTENANCE F/H (SAINT-LAURENT-DES-VIGNES - 24 ) </title>
      <description>&lt;b&gt;Nature du contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;

Garantissez la performance et la fiabilité de nos installations au cœur d'un site agroalimentaire en plein développement.

Rejoindre Auraïa c’est s’engager dans un métier porteur de sens, au service du collectif. Parce que chaque talent contribue à nourrir l’avenir de notre territoire, nous vous proposons d’écrire ce nouveau chapitre avec nous.

Voici les contours de votre future mission :
📍 SAINT-LAURENT-DES-VIGNES (24) | 📝 CDI  | 🚜 BLASON D'OR

📩 Prêt(e) à vous engager à nos côtés ?


🐝 VOTRE MISSION : AGIR AU CŒUR DU COLLECTIF

Au sein de l’équipe de Blason d’Or et rattaché(e) à Philippe, Responsable Maintenance, au-delà de votre poste, vous êtes un maillon essentiel de notre organisation locale et de nos filières.
Dans un contexte de remplacement et de développement de notre performance industrielle, votre rôle est d'assurer la maintenance préventive et curative des installations du site.

À ce titre, vos responsabilités clés sont les suivantes :
Vous réalisez les opérations de maintenance préventive selon le planning établi (graissage, contrôles d'usure, nettoyages) afin d'anticiper les pannes
Vous détectez l'origine des pannes, établissez un diagnostic et solutionnez le dysfonctionnement,  dans le respect des consignes d'hygiène, de sécurité, de qualité et environnement ;
Vous assurez le bon état de marche des installations industrielles du site et êtes garant du bon déroulement de la production ;
Vous participez à la gestion et à l'approvisionnement des pièces détachées ;
Vous proposez des actions d'amélioration du matériel afin d'optimiser la sécurité et la performance ;
Vous rédigez les fiches techniques d'intervention ;
Vous réalisez les travaux neufs et d'amélioration lors des arrêts techniques ;
Vous assurez un reporting régulier à votre hiérarchie.

Vous intégrez une équipe de 3 personnes engagées où la rigueur, l'organisation et l'autonomie sont les maîtres-mots pour réussir.

&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;

🌱 VOTRE PROFIL : L’ENVIE DE CULTIVER VOS TALENTS

Votre parcours : Vous êtes diplômé(e) à minima d'un Bac pro en Maintenance Industrielle ou équivalent et vous possédez une première expérience réussie dans le domaine de la maintenance industrielle.

Vos compétences :
Vous maîtrisez les connaissances en électromécanique, ce qui vous permet d'intervenir en autonomie sur les installations.
Vous analysez les impacts d’un arrêt suite à une panne pour en anticiper les actions requises.

Vos atouts :
Vous priorisez vos tâches avec méthode et organisation pour être le plus efficace possible.
Votre polyvalence et votre esprit d'équipe vous permettent de travailler aussi bien seul qu'en collectif.


📞 NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : SIMPLE ET TRANSPARENT

Premier contact : Étude de votre parcours et échange téléphonique avec Marion, notre chargée de recrutement.
Rencontre: Entretien sur site avec Marion et Philippe (Responsable Maintenance) pour découvrir votre futur environnement.
Décision : Nous vous communiquons notre réponse finale une fois les échanges terminés.
Bienvenue : Votre manager prépare votre intégration pour vous accueillir sereinement au sein de l'équipe.

&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Route de Bordeaux, 24100 Saint-Laurent-des-Vignes &lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 01 Jun 2026 10:33:11 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://auraia-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=701&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>CDD</category>
      <category>Artix</category>
      <title>2026-701 - OPÉRATEUR PIÉÇAGE-DÉSOSSAGE F/H (ARTIX - 64)</title>
      <description>&lt;b&gt;Nature du contrat : &lt;/b&gt;CDD&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;

Intégrez une maison de confiance reconnue régionalement pour la qualité de ses produits.

Rejoindre Auraïa c’est s’engager dans un métier porteur de sens, au service du collectif. Parce que chaque talent contribue à nourrir l’avenir de notre territoire, nous vous proposons d’écrire ce nouveau chapitre avec nous.

Voici les contours de votre future mission:
📍 ARTIX (64) | 📝 CDD  | 🚜 VIGNASSE &amp; DONNEY 

📩 Prêt(e) à vous engager à nos côtés ?


🐝 VOTRE MISSION : AGIR AU CŒUR DU COLLECTIF

Au sein de l’équipe de Vignasse &amp; Donney et rattaché(e) au Chef d’équipe , au-delà de votre poste, vous êtes un maillon essentiel de notre organisation locale et de nos filières.
Dans un contexte de développement de notre activité , votre rôle est d'assurer les activités de piéçage et désossage au sein de l'atelier pour garantir la découpe de viandes de qualité.

À ce titre, vos responsabilités clés sont les suivantes:
Vous prenez les consignes auprès de votre responsable avant la prise de poste et les appliquez.
Vous suivez les plans et schémas de découpe.
Vous désossez et dégraissez les carcasses et pièces.
Vous découpez et parez les carcasses en quartiers et pièces.
Vous respectez la marche en avant.
Vous triez les déchets selon les consignes / bacs dédiés.
Vous manipulez des matières et/ou produits et/ou articles de conditionnement notamment suivant les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire, d'environnement et de sécurité.
Vous appréciez la qualité et la conformité des matières, produits et emballages (altération, écart HACCP, conservation,…).
Vous lisez les documents de pilotage des opérations réalisées.
Vous signalez tout problème constaté à votre supérieur.
Vous rangez et nettoyez votre poste de travail.
Vous appliquez le plan de nettoyage et désinfection pour le petit matériel.

Vous intégrez une structure bénéficiant d’un savoir-faire de plus de 45 ans dans la sélection de viandes d'excellence (Bœuf blond d’Aquitaine Label Rouge, Bœuf de Chalosse Label Rouge) , exigeant le respect strict des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire au sein de notre outil industriel. Vos horaires de matin dépendent directement du rythme de la production.

&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;

🌱 VOTRE PROFIL : L’ENVIE DE CULTIVER VOS TALENTS

Votre parcours : Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience réussie en atelier de découpe ou en milieu industriel agroalimentaire.

Vos compétences :
Vous savez utiliser les outils spécifiques au poste.
Vous connaissez le process et l’outil industriel.
Vous savez utiliser les logiciels métier.
Vous avez des connaissances en produits carnés et plus particulièrement en viande bovine.

Vos atouts :
Votre dynamisme au quotidien.
Votre rigueur dans l'application des schémas de découpe et le respect des règles d'hygiène.


📞 NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : SIMPLE ET TRANSPARENT

Premier contact : Étude de votre parcours et échange téléphonique avec notre chargée de recrutement.
Rencontre : Entretien sur site avec le chargé de recrutement et votre futur responsable d’atelier pour découvrir votre environnement de travail.
Décision : Nous vous communiquons notre réponse finale une fois les échanges terminés.
Bienvenue : Votre manager prépare votre intégration pour vous accueillir sereinement au sein de l'équipe.

&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Artix&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 01 Jun 2026 10:32:46 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://auraia-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=688&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>CDI</category>
      <category>230 rue des Chantiers de Jeunesse, 47700 Casteljaloux</category>
      <title>2026-688 - CHEF D'EQUIPE DE PRODUCTION F/H (CASTELJALOUX - 47) </title>
      <description>&lt;b&gt;Nature du contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;

Pilotez notre quotidien industriel et devenez le bras droit de notre Responsable d’Exploitation au sein d’un site en pleine croissance.

Rejoindre Auraïa c’est s’engager dans un métier porteur de sens, au service du collectif. Parce que chaque talent contribue à nourrir l’avenir de notre territoire, nous vous proposons d’écrire ce nouveau chapitre avec nous.

Voici les contours de votre future mission :
📍 CASTELJALOUX (47) | 📝 CDI | 🚜 CASTELMAÏS 


📩 Prêt(e) à vous engager à nos côtés ?



🐝 VOTRE MISSION : AGIR AU CŒUR DU COLLECTIF

Au sein de l’équipe de Castelmaïs et rattaché(e) à Sébastien Michenaud, Responsable d'exploitation industrielle, au-delà de votre poste, vous êtes un maillon essentiel de notre organisation locale et de nos filières.
Dans un contexte de remplacement, votre rôle est d'être le garant de la production en termes de quantité, qualité, délai et sécurité. Vous animez une équipe de 5 collaborateurs et contribuez activement au développement des processus industriels.

À ce titre, vos responsabilités clés sont les suivantes :
Vous pilotez l’activité et gérez les aléas :Vous assurez la planification hebdomadaire de la production et du transport.
Vous participez au pilotage des installations.
Au quotidien, vous faites preuve de réactivité pour prioriser les actions face aux imprévus (pannes, retards d'expédition, absences du personnel) afin de garantir la continuité de l’activité sur votre périmètre.
Vous garantissez la Qualité et la Sécurité :Vous veillez au respect des normes d'hygiène.
Vous veillez à la sécurité du personnel et des installations, à la prévention des risques professionnels, à la Qualité de Vie et Conditions de Travail sur votre périmètre.
Vous animez et communiquez :Vous conduisez les réunions d'équipe quotidiennes et hebdomadaires.
Vous assurez une communication fluide et transparente avec votre hiérarchie (indicateurs clés et les points de vigilance terrain).
Vous développez les compétences des collaborateurs :Vous réaliserez les entretiens annuels et professionnels de votre périmètre.
Vous accompagnez à la montée en compétences de votre équipe dans un climat social positif, axé sur l'exemplarité et la pédagogie.
Vous conduisez le changement :Vous jouez un rôle clé dans l'évolution de notre organisation.
Vous participez activement aux projets du site.
Vous coopérez sur le terrain :Vous êtes le maître d’œuvre du plan de maintenance préventive.
Vous intervenez ponctuellement en soutien opérationnel sur les postes de travail (chargement, expédition, fabrication).

Vous intégrez une unité de production autonome et dynamique de première transformation de maïs (certifiée IP, FSSC 22000 et GMP+).  En rejoignant Castelmaïs, vous intégrez une structure à taille humaine où vous bénéficierez d'une grande polyvalence et d'une autonomie réelle pour piloter notre quotidien industriel tout en accompagnant nos projets d’avenir.

&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;

🌱 VOTRE PROFIL : L’ENVIE DE CULTIVER VOS TALENTS
Votre parcours : Vous êtes idéalement diplômé(e) d'un Bac+3 minimum dans le domaine de l’industrie agroalimentaire ou équivalent, et vous possédez une expérience de 3 à 4 ans minimum en milieu industriel, idéalement dans le secteur agroalimentaire.

Vos compétences :
Vous maîtrisez les outils informatiques (Excel, Google Sheet).
Vos connaissances en process industriels (mécanique, flux) et en amélioration continue sont de véritables atouts.

Vos atouts :
Votre pragmatisme et votre capacité à décider dans l'urgence.
Vous êtes bon(ne) communicant(e), proactif(ve) et le terrain est votre environnement de prédilection (sans crainte des contraintes liées à un site industriel : poussière, bruit, escaliers).


📞 NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : SIMPLE ET TRANSPARENT

Premier contact : Étude de votre CV et premier contact téléphonique par Marion, chargée de recrutement.
Rencontre : Entretien sur site, si votre profil est retenu, avec la chargée de recrutement, Sébastien Michenaud (Responsable d’exploitation) et Julien Lacoste (Directeur industriel).
Décision : Nous vous communiquons notre réponse finale une fois tous les entretiens effectués.
Bienvenue : Votre futur manager prépare votre intégration pour vous accueillir sereinement au sein de votre équipe.


&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;230 rue des Chantiers de Jeunesse, 47700 Casteljaloux&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 01 Jun 2026 10:30:32 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://auraia-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=699&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>CDI</category>
      <category>Riscle</category>
      <title>2026-699 - CONDUCTEUR D'INSTALLATION USINE F/H ((RISCLE - 32)</title>
      <description>&lt;b&gt;Nature du contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;

Pilotez nos lignes de fabrication et de nettoyage de semences au cœur de notre outil industriel de Riscle.

Rejoindre Auraïa c’est s’engager dans un métier porteur de sens, au service du collectif. Parce que chaque talent contribue à nourrir l’avenir de notre territoire, nous vous proposons d’écrire ce nouveau chapitre avec nous.

Voici les contours de votre future mission :
📍 RISCLE (32) | 📝 CDI | 🚜  AURAÏA
📩 Prêt(e) à vous engager à nos côtés ?


🐝 VOTRE MISSION : AGIR AU CŒUR DU COLLECTIF

Au sein de notre Usine de Semences et rattaché(e) au Contremaître de l’usine, au-delà de votre poste, vous êtes un maillon essentiel de notre organisation locale et de nos filières.
Dans un contexte de suivi rigoureux de nos cadences industrielles et de nos objectifs de production, votre rôle est d'assurer tout ou partie de la fabrication des produits finis ou du nettoyage de lots de semences au sein de l’usine.
À ce titre, vos responsabilités clés sont les suivantes :
Vous effectuezle plan de charge défini dans le respect des procédures et des instructions liées à votre secteur.
Vous optimisez les temps intermédiaires entre deux fabrications avec pour objectif d’en limiter la durée (selon les objectifs de cadence communiqués par affichage).
Vous conduisez, programmez et réglez les machines pour mettre en œuvre les différents process.
Vous contrôlez la qualité de la production, les quantités produites ainsi que la conformité du produit fini.
Vous animez et encadrez une équipe réduite sur votre ligne.
Vous assurez l’entretien de 1er niveau en appliquant le plan de maintenance.

Vous intégrez un poste technique et diversifié au sein d'une usine moderne, alliant programmation de machines, maintenance de premier niveau et encadrement de proximité, tout en bénéficiant d'un parcours complet de formation et d'accompagnement à la prise de poste.

&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;

🌱 VOTRE PROFIL : L’ENVIE DE CULTIVER VOS TALENTS

Votre parcours : Vous possédez a minima d’une formation de type Bac professionnel ou BTS dans le domaine agricole, de la maintenance industrielle, de la logistique, ou vous bénéficiez d'une expérience équivalente.

Vos compétences :
La détention des autorisations de conduite CACES 3 et 5 est indispensable pour la bonne tenue du poste.
Vous savez piloter et régler des équipements industriels de production ou de nettoyage.

Vos atouts :
Votre rigueur, votre organisation et votre autonomie pour suivre le plan de charge et contrôler la qualité du produit fini.
Votre esprit d'équipe, vos facultés d’encadrement et votre aisance relationnelle pour animer votre équipe réduite au quotidien.


📞 NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : SIMPLE ET TRANSPARENT

Premier contact : Étude attentive de votre parcours dès réception de votre CV, suivie d'un premier échange téléphonique avec notre service recrutement.
Rencontre : Entretien sur site avec notre chargée de recrutement et le Contremaître de l’usine pour visiter l'atelier de fabrication.
Décision : Nous vous communiquons notre réponse finale une fois les échanges terminés.
Bienvenue : Votre futur responsable prépare votre parcours d'intégration opérationnel pour vous accueillir sereinement au sein de l'usine.

&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Riscle&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 01 Jun 2026 10:28:42 Z</pubDate>
    </item>
  </channel>
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